Si vous êtes un Français expatrié vivant en dehors de l’Europe, vous devez vous assurer que vous bénéficiez d’une couverture sociale et santé adéquate.
Les démarches à effectuer dépendent de votre pays de destination, de votre statut et de votre situation personnelle ou professionnelle. Voici les informations clés à connaître.
Couverture sociale
Si vous êtes affilié au système de protection sociale de votre pays de résidence, vous pouvez continuer à cotiser volontairement auprès de différents organismes français, tels que la Caisse des Français de l’étranger (CFE) pour l’assurance maladie et l’assurance vieillesse de base, et Humanis (CRE – Orcafex) pour l’assurance vieillesse complémentaire. Vous pouvez également cotiser auprès de Pôle emploi services – Expatriés pour l’assurance chômage.
Santé
Il est recommandé de faire un point avec votre médecin avant votre départ pour vous assurer que vous êtes à jour sur les vaccinations recommandées ou obligatoires dans votre pays de destination, pour suivre votre éventuel traitement médical, et pour connaître les éventuels risques sanitaires encourus. Une assurance rapatriement est également recommandée.
Il convient de noter que certaines destinations peuvent nécessiter des précautions sanitaires supplémentaires. Par exemple, selon le Ministère des Affaires Étrangères, les voyageurs se rendant en Asie du Sud-Est doivent être vaccinés contre l’hépatite A et B, la fièvre typhoïde, la rage et l’encéphalite japonaise, tandis que les voyageurs se rendant en Afrique doivent être vaccinés contre la fièvre jaune.
En conclusion, les Français expatriés hors Europe doivent s’assurer d’avoir une couverture sociale et santé adéquate dans leur pays de résidence. Des démarches spécifiques doivent être entreprises, et il est important de consulter son médecin pour s’assurer de prendre toutes les précautions nécessaires pour sa santé.